Avvertenza di rischio: I CFD sono strumenti complessi e comportano un elevato rischio di perdita del denaro in tempi brevi a causa della leva. L’80% dei conti di clienti al dettaglio perde denaro facendo trading con i CFD con questo broker. Valuta se comprendi come funzionano i CFD e se puoi sostenere l’elevato rischio di perdere denaro.
Avvertenza di rischio: I CFD sono strumenti complessi e comportano un elevato rischio di perdita del denaro in tempi brevi a causa della leva. L’80% dei conti di clienti al dettaglio perde denaro facendo trading con i CFD con questo broker. Valuta se comprendi come funzionano i CFD e se puoi sostenere l’elevato rischio di perdere denaro.

Posizioni aperte

Cosa aspettarsi se ti candidi a lavorare con noi

  • 1

    Le candidature vengono esaminate e selezionate dal responsabile delle assunzioni.

  • 2

    Di norma è previsto almeno un colloquio faccia a faccia, di persona, ove possibile.

  • 3

    A seconda della posizione per la quale ti stai candidando, potremmo darti l'opportunità di mettere alla prova le tue capacità.

  • 4

    In caso di esito positivo, riceverai un'offerta formale subordinata a prova di identità, permessi di lavoro e referenze.

La vita in FXTM

FXTM offre l'opportunità di sviluppare una carriera appagante all'interno di un ambiente estremamente dinamico ma supportivo.

Siamo alla ricerca di persone che abbiano la passione di dare un forte contributo alla nostra crescita, che si impegnino ad apprendere dai colleghi di tutto il mondo e a condividere con questi ultimi le proprie competenze.

Oltre a un pacchetto retributivo competitivo, a un'indennità per le ferie e a un piano pensionistico, offriamo assicurazioni mediche private, sconti ai centri sanitari locali e opzioni di lavoro flessibili.

Team Building e party

Lavorando con noi, capirai che non siamo solo colleghi, ma anche compagni di squadra. Per questo ci incontriamo anche fuori dall'ufficio, con emozionanti eventi di team building, party indimenticabili e persino divertenti viaggi all'estero.

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